デイサービス看護師配置

デイサービス看護師配置には基準があります。

デイサービスを提供している事業所の利用者の人数に応じて
看護師を配置することが決まっています。

一般的な通所介護(デイサービス)で1名以上の看護師を専従配置するという
規定になっていますが、1日の利用者が10名以下の事業施設の場合は
小規模デイサービス事業所に該当するため、仮に正看護師、准看護師でなくても
介護職員を配置するという対応で良いことになってます。

しかし、1日の利用者が20~30名を超えるような通所介護事業所は
大規模デイサービス事業所に該当するため、
看護師または准看護師を1名専従する必要があります。

ちなみに通所系における利用者が
月平均人数が750人以上900人以内であれば「大規模事業所(1)」
月平均900人を超える人数の場合は「大規模事業所(2)」となっています。

デイサービス看護師配置に関しては、実際に現場で働く看護師さんの立場から考えると
就職や転職などをする際は、採用される事業所の利用人数規模や
採用後の仕事内容がどうなっているかによって、
看護師としての役割もだいたい分かるといえます。

デイサービス看護師配置には基準があるので事業所を経営する側であれば
基本的な情報といえるでしょう。